中心各处室、各分中心、各直属单位: 

    现将《福州市不动产登记和交易中心关于贯彻落实<福州市“马上就办、真抓实干”若干规定(试行)〉实施方案》印发给你们，请结合实际认真抓好贯彻落实。 

　　                         福州市不动产登记和交易中心 

　　2018年2月12日     

　　福州市不动产登记和交易中心关于贯彻落实 

　　《福州市“马上就办、真抓实干”若干规定 

　　(试行)》的实施方案 

　　为深入贯彻落实《福州市“马上就办、真抓实干”若干规定（试行）》（榕委发〔2018〕5号，以下简称《若干规定》）文件精神，充分发挥党内法规在管党治党实践中管根本、管长远的重要作用，进一步引导中心全体党员干部转作风、重执行、树形象、求实效，经研究，制定如下实施方案： 

    一、指导思想 

　　深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，大力弘扬“马上就办、真抓实干”优良传统，坚持全面从严治党、依规治党，不断加强党内法规制度建设，进一步理顺工作机制，增强服务意识，提高执行效能，为建设环境更美、品质更好、功能更全、服务更优的有福之州提供坚强保障。 

　　二、目标任务 

　　通过宣传发动、执行落实、评估总结、长效实施四个阶段，使党员干部思想认识进一步提升，崇规、守规、执规意识不断增强，党内法规制度得到切实遵守，真正将“马上就办、真抓实干”精神融为习惯、形成规矩，内化于心、外践于行。认真总结执行落实《若干规定》的成效，巩固拓展好的经验做法，不断推动中心工作创新发展、再上新台阶。 

    三、实施步骤 

    （一）宣传发动阶段(2月l日一2月14日) 

　　通过主任办公会，党组中心组集中学习，处室传达等方式，多渠道、多形式地开展《若干规定》宣传学习，确保全体党员干部熟悉制度规定基本内容。 

　　责任处室:党办、人力资源处、办公室、各业务处室、各分中心、各直属单位 

　　（二）执行落实阶段(2月1日一4月30日) 

　　1.全面深入学习。主要领导、分管领导、各处室负责人要从政治和全局的高度，充分认识抓好《若干规定》贯彻落实的重要意义，要在中心转发文件学习的基础上，组织干部职工深入学习《若干规定》内容，领会精神实质，增强落实的自觉性。要将《若干规定》纳入“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育以及“提振精气神、建设新福州、争当排头兵”主题实践活动内容，以中心党组会、支部党员大会、党小组会、个人自学等形式认真组织好学习和讨论，确保每名党员干部掌握好《若干规定》内容和要求，确保做到学以致用、落到实处。 

　　责任处室: 党办、人力资源处、办公室、各业务处室、各分中心、各直属单位 

　　2.制定配套措施。各处室，各分中心，各直属单位在抓好《若干规定》学习基础上，要逐一对照《若干规定》条文，坚持问题导向，结合工作实际，围绕提升服务质量、优化办事流程、持续转变作风、打造廉洁高效队伍等方面进一步明确目标任务，制定落实具体方案、措施（于2月底前汇总至中心党办），加强建章立制，以制度确保年度任务全面完成，确保《若干规定》要求贯彻落实到实处。同时，将推进《若干规定》进展情况及时报送党办，党办将做好分类梳理和全过程资料留存工作，并按上级相关规定要求做好信息公开和资料报送工作。 

　　责任处室：党办、办公室、各处室、各分中心、各直属单位 

　　3.开展调查研究。主要领导、分管领导要带头赴基层一线调研《若干规定》贯彻落实情况，及时发现问题，解决问题，推动《若干规定》在一线末端不折不扣落实。 

　　责任处室：党办、办公室、人力资源处、各业务处室、各分中心、各直属单位 

　　4.听取反馈意见。召开中心专题座谈会，各处室、各分中心、各直属单位主要负责人参加，就《若干规定》试行成效、存在问题和落实推进等方面广泛听取意见建议，进一步提升工作质效。 

　　责任处室：党办、办公室、各业务处室、各分中心、各直属单位 

　　（三）评估总结阶段(5月1日一6月30日) 

　　1.组织开展自评。对照市委、市政府评估验收标准，制定中心自评方案，认真听取意见建议，做好自评工作。 

　　责任处室：党办、各业务处室、各分中心、各直属单位 

　　2.阶段总结做法。按照市委、市政府要求，收集整理中心贯彻落实《若干规定》工作素材，做好分类归档工作。同时，撰写阶段性贯彻落实工作总结，全面梳理做法、成效，巩固和拓展工作成果，并做好上报工作。 

　　责任处室：党办、各业务处室、各分中心、各直属单位 

    （四）长效实施阶段(7月1日以后) 

　　根据市委、市政府试点工作指示，持续抓好《若干规定》深入学习贯彻落实，进一步强化各处室、各分中心、各直属单位和全体党员干部党规意识，加大《若干规定》常态化执行力度，进一步提振干事创业精气神，让“马上就办、真抓实干”内化提升为中心全体党员干部的工作风貌和精神特质。 

　　责任处室：党办、办公室、人力资源处、各业务处室、各分中心、各直属单位 

　　四、保障措施 

　　1.强化组织领导。各处室、各分中心、各直属单位要将贯彻落实《若干规定》作为一项重要任务，加强组织领导、精心部署实施、扎实有效落实;主要负责人要切实发挥“关键少数”作用，带头学习、带头贯彻; 要进一步明确目标、落实具体责任，确保《若干规定》执行到位。 

　　2.认真组织实施。各处室、各分中心、各直属单位要从中心改革创新发展全局出发，将执行《若干规定》落实到具体工作中，细分至每一责任人，以高度的政治责任感，积极主动做好各项工作，深入推进《若干规定》在中心的贯彻落实，确保取得实效。要及时总结推广新思路、新举措、新成效，大力宣传实施过程中表现突出的先进个人，营造良好舆论氛围。 

　　3.严肃督查问责。中心将加强对《若干规定》贯彻落实情况的监督检查，畅通举报投诉受理渠道，及时发现问题，督促整改落实。将贯彻落实情况纳入党员干部业绩评定、职务调整、奖励惩处的重要参考，健全考评机制，推进任务落实。定期开展落实《若干规定》情况专项督查，认真落实监督责任，坚持有责必问、问责必严，对执行不力、敷衍塞责的人和事，将予以严肃查处，通过正向激励、反向问责，不断提振全体干部干事创业精气神。